Polícia boa será premiada com 14º salário em 2012

Polícia boa será premiada com 14º salário em 2012‎  Correio da Bahia

Policiais ruins, punidos. Policiais bons, premiados com dinheiro. Entretanto, para ganhar mais, os 35 mil policiais da Bahia vão ter que, literalmente, suar a farda.  A partir de abril de 2012, segundo informou com exclusividade ao CORREIO o titular da Secretaria da Segurança Pública (SSP), Mauricio Teles Barbosa, policiais civis e militares da Bahia que conseguirem reduzir índices de violência em suas áreas de atuação vão receber reforço no orçamento.

“Estamos usando a ideia do gerenciamento da iniciativa privada. Temos uma meta de reduzir os índices de violência e queremos alcançar. Vamos ter um plus salarial. Não vai chegar a um 14º salário, mas o valor vai se assemelhar em muito”, disse Barbosa.

O secretário informou que as premiações vão ser pagas por cada Área Integrada de Segurança Pública (Aisp), que compreendem delegacias e companhias da Polícia Militar por regiões, que reduzir os índices de violência.
Enquanto isso, a SSP promete intensificar as ações das corregedorias das polícias para punir policiais que cometam crimes.  “O que vamos priorizar é o bom trabalho de equipe. Todos os policiais que pertencerem a Aisp  que reduzir indicadores  vão ganhar essa premiação. Desde o soldado e o investigador à mais alta patente. Isso vem a calhar das duas formas na questão da produtividade e na integração entre as polícias”, destacou.

Ele indicou que o projeto está em fase de finalização e que já possui o aval da Secretaria da Administração do Estado (Saeb) para liberação orçamentária dos recursos, mesmo que todas as áreas do estado cumpram as metas. Teles não informou o valor total do investimento, que tem investimentos do programa Pacto Pela Vida. 

35 mil é o número total de policiais civis e militares da Bahia

Critérios
Teles informou que os índices a serem reduzidos são homicídios e crimes contra o patrimônio. “Vamos quantificar a questão da conclusão dos inquéritos (para a policia civil, cumprimento dos mandados de busca, apreensão e prisão de criminosos). Para a PM, vamos avaliar a questão de apreensão de armas de fogo, prisões também de pessoas com o mandato de prisão em aberto. Ou seja, a gente vai quantificar para calcular o plus”.

Os autos de resistência - quando a polícia mata bandidos em confronto - estão abolidos desse calculo no primeiro momento do projeto. “Uma vez, o Rio de Janeiro usou a chamada gratificação faroeste, que pagava mais para policiais que matassem em confronto. No prazo máximo de 2 anos, a intenção é que as taxas de auto de resistência sejam incorporadas às taxas de homicídio”.

Em abril de 2012 serão pagos os plus salariais dos resultados conseguidos em 2011 pelos policiais baianos. “Será em abril porque temos que ter um prazo para analisar os dados de cada área. Nesse primeiro ano não vamos ter uma coisa muito sedimentada, a gente vai fazer até a título de exemplificação  e valorização das boas práticas para que em abril de 2013 a gente já pague dentro dos moldes e da avaliação dos índices de 2012”, disse Teles.

Além de oferecer benefícios financeiros à tropa, por trás da concessão dos plus há uma necessidade de planejamento das políticas de segurança. “Queremos saber estrategicamente quais são as unidades que merecem uma atenção especial. Importante dizer que a premiação não tem a ver com a questão de aumento salarial. Ela é um plus. As questões salariais serão discutidas com a categoria no momento devido”, diz o delegado geral da Polícia Civil, Hélio Jorge.
O comandante-geral da PM, coronel Alfredo Castro, diz que a ideia da SSP não é valorizar o profissional apenas pelo dinheiro. “O salário é um fator motivador no sentido de desempenho das funções policiais com boas ações”, diz.

SSP quer criar academia de polícia
Pensando em oferecer atrativos para a polícia que não sejam apenas questões salariais, o secretário da Segurança Pública, Mauricio Teles Barbosa, e o  delegado-geral da Polícia Civil, Hélio Jorge Paixão, anunciaram para o CORREIO o projeto de criar uma academia de segurança pública da Bahia para fazer a integração entre as duas academias numa academia única. A academia deve ser entregue à população nos próximos quatro anos.

“Queremos  fazer a boa interlocução das categorias já na formação. Vamos passar todos os policiais por cursos de qualificação nessa academia. Já temos até um terreno em Lauro de Freitas onde vamos sediar a academia”, destacou Barbosa.

O comandante-geral da PM, coronel Alfredo Castro, explica que o direito ao recebimento do plus salarial integra um conjunto de ações que devem valorizar os profissionais das polícias. “A valorização do homem não parte somente com o dinheiro. O salário é fator motivador no sentido de desempenho de suas funções com boas ações. O salário é bom, mas se você não tiver pessoas comprometidas com o serviço você pode dar até um milhão que não adianta”.

O delegado-geral da Polícia Civil, Hélio Jorge Paixão, reforça a ideia de que o aumento nos rendimentos não é prioridade para os policiais da tropa baiana. “Quando assumimos no cargo fizemos uma pesquisa com a tropa sobre o que eles queriam. Primeiro, queriam capacitação, se especializar cada vez mais na atividade que desenvolvem. Segundo, queriam ter mais condições para exercer essas atividades e no terceiro item vieram falar em remuneração. A motivação do policial passa por tudo isso”, informou.